das-ota.gr


ΚΑΤΑΣΤΡΑΤΗΓΗΣΗ ΩΡΑΡΙΟΥ ΜΕ «ΣΤΡΑΤΙΩΤΙΚΕΣ» ΤΑΚΤΙΚΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΕΙ Η ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΑΡΧΗ ΤΡΙΚΑΛΩΝ

29/07/2020
15:21

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Η εντατικοποίηση της εργασίας από δημάρχους που στηρίζουν τις κυβερνητικές πολιτικές και συνεχίζουν να απαξιώνουν τις υπηρεσίες των δήμων από προσλήψεις μόνιμου προσωπικού, έχει χτυπήσει «κόκκινο». Η κυβέρνηση εκμεταλλευόμενη ακόμα και την πανδημία του κορωνοϊού, σε συνεργασία με τους δημάρχους, βρήκαν αφορμή για την άλωση δικαιωμάτων των εργαζομένων, που αποτελούν κατακτήσεις αγώνων, όπως το ωράριο εργασίας.

Σε συνέχεια της καταστρατήγησης του ωραρίου εργασίας από εργοδοσίες στον ιδιωτικό τομέα έρχονται οι εργοδότες – δήμαρχοι που ερμηνεύοντας την νομοθεσία όπως τους βολεύει, εκφοβίζουν και εκμεταλλεύονται τους εργαζομένους των δήμων δημιουργώντας μεσαιωνικές συνθήκες εργασίας.

Θέλοντας να δώσει το «καλό» παράδειγμα στους υπόλοιπους δημάρχους, «πρωτεργάτης» στην εκμετάλλευση των εργαζομένων είναι ο ίδιος ο πρόεδρος της ΚΕΔΕ και δήμαρχος Τρικκαίων κ. Δημήτρης Παπαστεργίου.

Με μηχανισμό τον Γενικό Γραμματέα του δήμου (συνταξιούχος στρατιωτικός) και τον αντιδήμαρχο καθαριότητας (συνταξιούχος αστυνομίας), θεωρώντας ότι διοικούν τάγμα, προσπαθούν να επιβάλλουν δικούς τους κανόνες σε ότι αφορά τις ημέρες και ώρες εργασίας των εργαζομένων.

Οι αποφάσεις του δημοτικού συμβουλίου που πάρθηκαν χωρίς τους εργαζόμενους που τους αφορά άμεσα για 12ωρη ή 24ωρη λειτουργία των υπηρεσιών των δήμων, δεν σημαίνει κύριοι ότι οι εργαζόμενοι είναι υποχρεωμένοι να δουλεύουν 365 ημέρες τον χρόνο και μέσα στο ίδιο 24ωρο να πιάνουν δεύτερη βάρδια.

Και είμαστε σίγουροι ότι ο δήμος Τρικκαίων δεν αντιμετωπίζει καθημερινά «έκτακτες ανάγκες από φυσικές και τεχνολογικές καταστροφές (π.χ. σεισμοί, πυρκαγιές, πλημμύρες και έντονα καιρικά φαινόμενα) ή άλλα έκτακτα γεγονότα», όπως αναφέρετε στην απόφαση σας «Καθιέρωση διαφορετικού ωραρίου λειτουργίας υπηρεσιών του Δήμου Τρικκαίων Ν. Τρικάλων» του 2019.

Οι αποφάσεις αυτές δεν υπερισχύουν των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας, που είναι κατάκτηση αγώνα των εργαζομένων και προβλέπουν 32 ώρες υποχρεωτικής εβδομαδιαίας εργασίας.

Πέρα του 32ωρου υποχρεωτικής εβδομαδιαίας εργασίας κανένας εργαζόμενος δεν είναι υποχρεωμένος να δουλέψει. Πόσο μάλλον, όταν η αμοιβή της υπερεργασίας είναι εξευτελιστική για τους εργαζόμενους και όταν υπάρχουν δήμοι που δεν καταβάλλουν ούτε και αυτήν την εξευτελιστική  αμοιβή.

Κυβέρνηση και δήμαρχοι που τα αντιμετωπίζουν όλα σύμφωνα με το κόστος απαξιώνοντας πλήρως την υγεία, την ασφάλεια και εν τέλει την ίδια τη ζωή των εργαζομένων, έχουν επιλέξει την εντατικοποίηση της εργασίας ως την πιο φτηνή λύση για να κάνουν τη δουλειά τους.

Δεν δεχόμαστε την εντατικοποίηση της εργασίας που αποτελεί έναν από τους κύριους λόγους των δεκάδων θανάτων και των εκατοντάδων αναπηριών και παθήσεων που κληρονομούν οι εργαζόμενοι από την εργασία τους την τελευταία μόνο δεκαετία, ως λύση στην έλλειψη προσωπικού στους δήμους.

Μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων των δήμων, χωρίς όρους και προϋποθέσεις.

Προσλήψεις μόνιμου προσωπικού για όλες τις υπηρεσίες των δήμων.

Δεν δεχόμαστε άλλη εκμετάλλευση!

Αθήνα, 26/7/2020

 PDF

 

 

Σχολιάστε το άρθρο

  • Σιγουρευτείτε ότι συμπληρώσατε όλα τα πεδία με αστερίσκο (*).
    HTML κώδικας, δεν επιτρέπεται.
Αναζήτηση